这所大学是一个令人兴奋的工作场所，大奖网app手机登录的目标是成为伦敦领先的大学之一, 通过与大奖网app手机登录的 值 和行为. 大奖网app手机登录为教育部门做出了重大贡献，并为大奖网app手机登录员工的文化多样性感到自豪. 大奖网app手机登录的目标是通过吸引高素质的员工来持续发展, 在他们专业领域的前沿工作, 提高大奖网app手机登录在地区的声誉, 国家和国际层面.
招聘小组成员培训
如果你是招聘小组的新手, 你需要参加大奖网app手机登录在员工发展中心刊登的“招聘与甄选”培训课程. 这些课程也适用于需要进修的招聘工作人员.
在大奖网触屏版进行招聘时, 你将使用学校的电子招聘系统，面试小组成员必须完成这项工作 电子招聘在线模块 在参加小组讨论之前.
在线招聘
这所大学通过在线招聘系统招聘员工. 有关如何注册和申请的进一步信息, 常见问题, 来自非英国/欧洲经济区居民的申请和大奖网app手机登录目前的职位空缺, 请参阅大奖网app手机登录的招聘网站 格林威治的工作.
教职员招聘
招聘学术人员的程序概述在新的 《大奖网触屏版》 文档, 订明聘用长期及定期教职员的原则及招聘方法. 相关指南和文件概述如下. 与职业发展路径相一致的职位描述和支持标准, 应该在提交工作请求时使用吗
职位描述-企业职业发展路径
工作描述-研究职业路径
工作描述-教与学职业路径
工作描述- AC2/3横跨三条职业道路
入围申请准则
进一步的文档
- 常见问题
- 工作描述模板 (用于不符合职业路径标准的学术职位)
- 面试会见人员和迎宾人员的建议
只招收学术教学和研究人员
相关指南和文件概述如下. 职位描述与职业路径一致, 应该在提交工作请求时使用吗.
只从事教学工作
只研究职位描述
进一步的文档
- 常见问题
- 学术招聘-仅限教学及研究人员简介
- 只招收教学和研究人员 & 推广过程中 (Panopto简报)
招聘专业服务人员
招聘专业服务人员的程序载于 《大奖网触屏版》 概述大奖网app手机登录招聘专业服务人员的方法.
专业服务职位描述
招聘需要修改的新职位或空缺职位, 应制作新的职位描述，并提交给人力资源部进行HERA角色评估. 这将有助于确保赫拉评价的薪金率与该职位的职等保持一致.
请注意:学术和专业服务的招聘都是由法院任命的高级职位除外.
学生职员招聘
大奖网app手机登录的JobShop学生预约为大奖网app手机登录的大学及其目标做出了重大贡献，大奖网app手机登录非常重视他们. 如有任何疑问，请电邮: jobshop@fidodoors.com.
请注意:强烈建议招聘经理在线完成大学的电子招聘培训，以便提交申请.
职位描述模板
以下是人力资源部对HERA角色的评估, 并且在提交工作申请时可以作为参考. 填写你的职位描述模板时, 仅建议对样本职位描述进行微小调整，以帮助确保HERA评估的薪酬率保持一致. 如果您需要任何进一步的支持，请联系 jobshop@fidodoors.com.